Я был осужден по статье 158, часть 2, в 1997 году, и приговор был смягчен в 1999 году, но у меня все еще есть судимость в справке о судимости, что означает, что я не могу устроиться на работу, даже если я Когда я смогу получить чистую судимость? Моя судимость уже давно погашена?
Ответы адвоката (1).
Судимость в Российской Федерации считается снятой по истечении определенного срока после исполнения приговора. Иными словами, она считается снятой по истечении пяти лет в случае осуждения к ограничению свободы и десяти лет в случае осуждения к лишению свободы. Приговор освобождается от исполнения (статья 86 Уголовного кодекса Российской Федерации). После снятия судимости лицо считается не имеющим судимости, а справка о наличии (отсутствии) судимости не должна содержать сведений о судимости.
Вы можете обратиться в Министерство внутренних дел Российской Федерации, которое выдает справки о наличии (отсутствии) судимости, и запросить информацию о том, была ли судимость погашена. Если судимость действительно погашена, вы можете обратиться в суд с ходатайством об исправлении ошибки и требованием удалить из справки недостоверные сведения о вашей судимости. Однако если в настоящее время ведется расследование или ожидается решение суда, это будет отмечено в справке о судимости.
Несмотря на то что в 1999 году судимости за предыдущие преступления были амнистированы, они все еще сохраняются в справках о судимости, что создает препятствия для трудоустройства. Чтобы узнать, можете ли вы получить «чистую» справку о судимости, вам следует обратиться в орган, выдавший оригинал справки о судимости. Узнайте больше о требованиях к получению «чистой» справки. Вы также можете обратиться к адвокату, чтобы обсудить ситуацию, если считаете, что ваши права были нарушены.
Для решения данного вопроса необходимы следующие документы.
Однако следует отметить, что снятие судимости не означает, что справка о наличии судимости является «чистой». В ней будет указано, что человек был осужден, но судимость погашена. Однако, согласно российскому законодательству, работодатель не может отказать человеку в приеме на работу только на основании погашенной судимости. Если работодатель не соблюдает это правило, он может обратиться в органы власти, чтобы защитить свое право на трудоустройство.
Для решения данного вопроса необходимо обратиться в орган внутренних дел по месту жительства для предоставления сведений о справке о судимости в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации. Кроме того, от вас могут потребовать документы, подтверждающие факт отмены приговора по амнистии 1999 года. Необходимо внимательно отнестись к процессу приведения информации в справке о судимости в соответствие с действующим законодательством Российской Федерации. Это может занять некоторое время.
Правовые нормы, применимые к решению данного вопроса:.
Статья 84 УК РФ (в редакции 1997 г.) — «лишение свободы на срок до 15 лет». Статья 158 ч. 2 УК РФ (в редакции 1997 г.) — «Кража, совершенная группой лиц по предварительному сговору или с использованием служебного положения, а также кража, совершенная значительным гражданином». Статья 83 УК РФ (в редакции 1997 г.) — «Условное осуждение». Статья 88 Уголовного кодекса (в редакции 1999 года) — «амнистия».
Задайте вопрос прямо сейчас, и вас увидят сотни экспертов по всей России. Получите первый ответ в течение 15 минут! Юридическая помощь оказывается и оплачивается бесплатно.
Помощь может потребоваться в следующих случаях.
Услуги юридического консультанта могут помочь, если.